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Sensibilisation des Mangers aux Risques PsychoSociaux - RPS

Sensibilisation des Mangers aux Risques PsychoSociaux - RPS
Prochaine formation : Nous contacter

Description :
L’enjeu est de sensibiliser les « managers » à l’impact du « Travail* » sur la santé de leurs collaborateurs et à leur rôle dans la prévention des RPS .

*Travail au sens large: organisation, moyens, conditions, environnement, management

Objectif :
  • EC**de reconnaitre les liens entre travail réel et les RPS
  • EC** d’en analyser les causes
  • EC** d’identifier les RPS dans son équipe et savoir régir en conséquence

EC**: Etre capable de


Public :
  • Toute personne ayant une fonction managériale, salarié désigné compétent en santé et sécurité au travail (SDC ou Référent santé), membre du CSE (ex CHSCT), ...
  • Groupe de 4 à 10 personnes.

Durée :
  • 1 jour.
Description complète

Pré-requis :

  • Aucun.

Programme :

Reconnaitre les liens entre le travail réel et les RPS

  • Les différentes manifestations des RPS
  • Le mécanisme du stress
  • Les principaux syndromes
  • Les enjeux de la prévention des RPS

Analyser les causes

  • Connaitre les facteurs de stress lié au travail
  • Quel est le rôle du manager

Comment agir en tant que manager

  • Savoir anticiper des situations à risque
  • Savoir détecter les signes d’alertes chez ses collaborateurs
  • Agir en situation de crise
  • Connaitre ses limite

Méthode pédagogique :

  • Technique animation : Apports de connaissances sous forme d’exposés, travaux en sous groupe, animation interactive, jeux de rôle.
  • Supports :Vidéo INRS, Power Point, supports écrits et grilles d’exercice.
  • Matériels pédagogique : Vidéoprojecteur, Tableau blanc, Paper-board.

Évaluation des acquis :

  • A l'issue de la formation, les participants se voient délivrer une attestation de fin de formation.


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